HSE International
(Senior) Manager Creator & Acquisition Management (m/w/d)
HSE International, Long Island City, New York, United States, 11101
Mit unserem Team, bestehend aus Content Creators, Live-Streaming Specialists und Business Developers gestalten wir die Art und Weise, wie Menschen online einkaufen neu. Mit der Stärke unserer Marken und der Strahlkraft unserer Creator erzeugen wir einzigartige digitale Einkaufserlebnisse innerhalb des HSE-Kosmos und darüber hinaus. Möchtest du die Zukunft des Shoppings mitgestalten und bei der Gestaltung mitwirken? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Social-Commerce-Teams!HSE ist ein führender Anbieter in Europa im Bereich Live Commerce. Ob über einen der drei TV-Sender, den Onlineshop, die prämierte HSE App oder über Social Commerce – die Kund:innen entscheiden, wann und wo sie bei HSE shoppen. HSE steht für die unterhaltsamste Form des Shoppings und begeistert 1,3 Millionen aktive Kund:innen, die das kuratierte Produktsortiment aus den Bereichen Fashion, Schmuck, Beauty, Wellness, Haushalt sowie Home & Living schätzen.Das Unternehmen erreicht über drei TV-Sender (HSE, HSE Extra und HSE Trend) 46 Millionen Haushalte in Deutschland, Österreich und der Schweiz.Im Geschäftsjahr 2023 erwirtschaftete HSE Umsatzerlöse in Höhe von 624 Millionen Euro in der DACH-Region. Rund 800 Mitarbeitende sorgen für ein ebenso unterhaltsames wie kundenorientiertes Kauferlebnis. Hinzu kommen rund 1800 externe Arbeitsplätze bei Logistik-, Callcenter- und Tech Development Partnern. Für die herausragende Servicequalität wurde HSE mehrfach ausgezeichnet. Das Unternehmen befindet sich seit 2012 mehrheitlich im Besitz der Investmentgesellschaft Providence Equity Partners. Weitere Informationen unter corporate.hse.com und www.hse.comDas erwartet Dich:
Du entwickelst eine umfassende Strategie zur Identifizierung, Ansprache und Rekrutierung von Creatorn mit hohem Potenzial und setzt diese umDu begleitest den Onboarding-Prozess für neue Creator, sicherst einen reibungsloses Onboarding auf die Plattform und stellst die notwendigen Ressourcen und Unterstützung bereitDu pflegst enge, partnerschaftliche Beziehungen zu den Creatorn, fungierst als Hauptansprechpartner und kümmerst dich um ihre Bedürfnisse und AnliegenDarüber hinaus arbeitest du eng mit den Creatorn zusammen, um ihre Inhalte für eine maximale Reichweite und Wirkung zu optimierenDu überwachst und analysierst KPIs der Creator, identifizierst Optimierungspotenziale und implementierst Strategien zur Steigerung ihrer PerformanceDu hältst dich über Branchentrends, Aktivitäten von Mitbewerbern und neue Technologien auf dem Laufenden, um die Prozesse zur Gewinnung und Verwaltung von Creatorn kontinuierlich zu verbessernDas bringst Du mit:
Wir bevorzugen einen Bachelor-Abschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, alternativ bringst du eine gleichwertige Berufserfahrung mitDu hast bereits Erfolge bei der Akquise und dem Management von Creatorn oder Influencern auf einer digitalen Plattform, in einer Agentur oder in einem ähnlichen Umfeld vorzuweisenDu hast ein fundiertes Gespür für die Gestaltung digitaler Inhalte unter Berücksichtigung der Interessen unterschiedlicher Zielgruppen sowie die Dynamik und Strukturen digitaler PlattformenDie Wirksamkeit der Akquisestrategie bewertest Du anhand relevanter Datenanalysen und –interpretationen und leitest Optimierungen abDich zeichnen ausgeprägte organisatorische sowie Projektmanagement Skills ausDu bist mit der digitalen Medienlandschaft vertraut, einschließlich Social-Media-Plattformen, Trends bei der Erstellung von Inhalten, Influencer-Marketing-Strategien und neuen TechnologienDeine außergewöhnlichen verbalen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe Ideen klar und prägnant zu formulieren, effektiv mit Creatorn in Kontakt zu treten und die Plattform professionell zu repräsentierenDas sind Deine Vorteile
Bei uns sind Deine Ideen gefragt:
Wir bieten Dir eine spannende Bühne, TV und Digital zu erleben und die Zukunft des Homeshoppings maßgeblich mitzugestalten!Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive und Dein Arbeitsfeld übergreifende Entwicklungsmöglichkeiten.Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen und Wertschätzung – wir sind ein Team.Bei uns kannst Du Privatleben und Beruf perfekt unter einen Hut bringen – in Form von Mobilem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten oder Sabbaticals.Fort- & WeiterbildungNeben einer umfassenden Einarbeitung genießt Du bei uns eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.30 Tage UrlaubReichlich Zeit, auszuspannen und neue Energie zu tanken.Daniel Möbus,
Dein Recruiter
The full job description covers all associated skills, previous experience, and any qualifications that applicants are expected to have.freut sich auf Deinen AnrufunterKein passendes Stellenangebot für Dich dabei? Dann freuen wir uns auf Deine Initiativbewerbung!Alles, was Du rund um Deine Bewerbung wissen solltestDas sind wir: 100% HSE. Das sind unsere Storys.Wo wir leben und arbeiten Ismaning liegt vor den Toren von München, zwischen Landeshauptstadt und Flughafen. Der HSE-Campus ist 13 Kilometer vom Stadtzentrum München entfernt und mit allen Verkehrsmitteln schnell zu erreichen. Mit der S-Bahn (S8) bist Du ab Ismaning in 23 Minuten am Münchener Marienplatz oder in 15 Minuten am Flughafen-Terminal. Zudem bestehen Busverbindungen zum U-Bahnhof Studentenstadt (U6). Unser Campus bietet alles, was man braucht: Kantine, Dachterrassen, viel Grünflächen, die zu einem Mittagsspaziergang einladen sowie ausreichend kostenlose Parkplätze.
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Du entwickelst eine umfassende Strategie zur Identifizierung, Ansprache und Rekrutierung von Creatorn mit hohem Potenzial und setzt diese umDu begleitest den Onboarding-Prozess für neue Creator, sicherst einen reibungsloses Onboarding auf die Plattform und stellst die notwendigen Ressourcen und Unterstützung bereitDu pflegst enge, partnerschaftliche Beziehungen zu den Creatorn, fungierst als Hauptansprechpartner und kümmerst dich um ihre Bedürfnisse und AnliegenDarüber hinaus arbeitest du eng mit den Creatorn zusammen, um ihre Inhalte für eine maximale Reichweite und Wirkung zu optimierenDu überwachst und analysierst KPIs der Creator, identifizierst Optimierungspotenziale und implementierst Strategien zur Steigerung ihrer PerformanceDu hältst dich über Branchentrends, Aktivitäten von Mitbewerbern und neue Technologien auf dem Laufenden, um die Prozesse zur Gewinnung und Verwaltung von Creatorn kontinuierlich zu verbessernDas bringst Du mit:
Wir bevorzugen einen Bachelor-Abschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, alternativ bringst du eine gleichwertige Berufserfahrung mitDu hast bereits Erfolge bei der Akquise und dem Management von Creatorn oder Influencern auf einer digitalen Plattform, in einer Agentur oder in einem ähnlichen Umfeld vorzuweisenDu hast ein fundiertes Gespür für die Gestaltung digitaler Inhalte unter Berücksichtigung der Interessen unterschiedlicher Zielgruppen sowie die Dynamik und Strukturen digitaler PlattformenDie Wirksamkeit der Akquisestrategie bewertest Du anhand relevanter Datenanalysen und –interpretationen und leitest Optimierungen abDich zeichnen ausgeprägte organisatorische sowie Projektmanagement Skills ausDu bist mit der digitalen Medienlandschaft vertraut, einschließlich Social-Media-Plattformen, Trends bei der Erstellung von Inhalten, Influencer-Marketing-Strategien und neuen TechnologienDeine außergewöhnlichen verbalen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe Ideen klar und prägnant zu formulieren, effektiv mit Creatorn in Kontakt zu treten und die Plattform professionell zu repräsentierenDas sind Deine Vorteile
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Wir bieten Dir eine spannende Bühne, TV und Digital zu erleben und die Zukunft des Homeshoppings maßgeblich mitzugestalten!Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive und Dein Arbeitsfeld übergreifende Entwicklungsmöglichkeiten.Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen und Wertschätzung – wir sind ein Team.Bei uns kannst Du Privatleben und Beruf perfekt unter einen Hut bringen – in Form von Mobilem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten oder Sabbaticals.Fort- & WeiterbildungNeben einer umfassenden Einarbeitung genießt Du bei uns eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.30 Tage UrlaubReichlich Zeit, auszuspannen und neue Energie zu tanken.Daniel Möbus,
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